针对问题:没干满7天不给工资怎么办
时间:2025-04-30|栏目:绍兴刑事律师|
未干满7天被欠薪可维权。依据《劳动法》,工资应按时支付,拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题可举报、仲裁或起诉。建议先尝试与雇主沟通,无果后向劳动行政部门举报;若仍无法解决,则申请劳动仲裁;对仲裁不满可诉诸法院。
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1. 与雇主沟通,要求支付工资,并保留好相关证据;
2. 若沟通无果,向劳动行政部门提交举报材料,说明情况;
3. 如行政途径无法解决,准备仲裁材料,向劳动仲裁委员会申请仲裁;
4. 对仲裁结果不满,可在规定时间内向法院提起诉讼,维护自身权益。
1. 与雇主沟通,要求支付工资,并保留好相关证据;
2. 若沟通无果,向劳动行政部门提交举报材料,说明情况;
3. 如行政途径无法解决,准备仲裁材料,向劳动仲裁委员会申请仲裁;
4. 对仲裁结果不满,可在规定时间内向法院提起诉讼,维护自身权益。
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